Mã tra cứu
Tên, địa chỉ, email, điện thoại...
Nhập mã xác nhận


TRANG CHỦ


Phản ánh, kiến nghị của
người dân, doanh nghiệp


Hỏi đáp


Kiến nghị của cử tri


Hướng dẫn sử dụng

Danh sách các tin nhắn phản ánh

Họ và tên : (*)
Địa chỉ : (*)
Email : (*)
Số điện thoại : (*)
Lĩnh vực :
Nơi phản ánh, kiến nghị :
Phản ánh, kiến nghị về việc  : (*)
Nội dung phản ánh, kiến nghị : (*)

Danh sách các cuộc gọi phản ánh

Tệp tin đính kèm : [Chỉ nhận file doc, docx, pdf, jpg, jpeg, tif, rar, zip]
Mã xác nhận:
 
Lĩnh vực: Tiền lương
VŨ THỊ LUYẾN - ngày: 01/10/2019
chế độ phụ cấp ưu đãi nghề trong thời gian nghỉ thai sản
Nội dung kiến nghị: Tôi có một số thắc mắc trong việc chi trả chế độ phụ cấp ưu đãi nghề kính mong Bộ Nội Vụ giải đáp giúp tôi. - Theo điểm b khoản 2 phần I Thông tư liên tịch số 01/2006/TTLT-BGDĐT-BNV- BTC-ngày 23/1/2006 của Bộ Nội Vụ, Bộ Giáo dục và đào tạo, Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện quyết định số 244/2005/QĐ-TTg ngày 06/10/2005 của Thủ tướng chính phủ về chế độ phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo đang trực tiếp giảng dạy trong các cơ sở công lập quy định về việc không được hưởng phụ cấp ưu đãi: b) Đối tượng quy định tại khoản 1 mục này không được tính hưởng phụ cấp ưu đãi trong các thời gian sau: - Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản vượt quá thời hạn theo quy định của Điều lệ bảo hiểm xã hội hiện hành; Trong khi đó, Bộ nội vụ vừa trả lời tôi tại mã số 11.011086 về việc không được hưởng lương trong thời gian nghỉ thai sản (bao gồm tiền lương và các chế độ phụ cấp lương) từ quỹ lương của cơ quan, đơn vị nơi công tác chi trả mà hưởng chế độ thai sản do quỹ bảo hiểm xã hội chi trả . Vậy phụ cấp ưu đãi này có được chi trả từ quỹ lương của cơ quan, đơn vị nơi công tác trong thời gian nghỉ thai sản không ạ? Kính mong Bộ Nội Vụ giải đáp giúp tôi. Tôi xin chân thành cảm ơn!
Lĩnh vực: Công chức, viên chức
Nguyễn Mai Huyền - ngày: 27/09/2019
Trường hợp đặc biệt trong tuyển dụng công chức
Nội dung kiến nghị: Kính gửi bộ nội vụ:Theo nghị định 161/2018 Các trường hợp có ít nhất 05 năm công tác ở vị trí việc làm yêu cầu trình độ đào tạo đại học trở lên phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng và có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc (không kể thời gian tập sự, thử việc, nếu có thời gian công tác có đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc không liên tục mà chưa nhận trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần thì được cộng dồn), gồm: Viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập; Trong đó cụm từ "có ít nhất 5 năm công tác ở vị trí việc làm yêu cầu trình độ đào tạo đại học trở lên" có nghiã là bắt buộc viên chức các nghành phải đạt trình độ đại học hay chỉ yêu cầu trình độ đại học với những ngành bắt buộc phải có trình độ đại học. Ví dụ nghành mầm non ko yêu cầu phải đạt trình độ đại học. Vậy những cô trình độ cao đẳng có được xétkhông ạ. Mong nhận được câu trả lời của bộ.
Lĩnh vực: Công chức, viên chức
Đặng Thị Ngọc Lan - ngày: 26/09/2019
Hỏi một số nội dung về việc tuyển dụng viên chức thành công chức không qua thi tuyển
Nội dung kiến nghị: Tôi là công chức Sở Nội vụ tỉnh Đắk Nông, trong quá trình tham mưu công tác cán bộ, có vướng mắc xin được hỏi đáp: Năm 2012 Sở Nội vụ tuyển dụng viên chức sự nghiệp đối với bà Hoàng Thị Giang, có trình độ đại học, được xếp vào ngạch Chuyên viên, mã ngạch 01.003, bậc lương 1/9, hệ số 2.34, thời gian tính nâng lương lần sau được tính từ ngày 01/5/2012 (Việc xếp lương được thực hiện theo Nghị định số 116/2003/NĐ-CP ngày 10/10/2003 của Chính phủ và Nghị định số 121/2006/NĐ-CP ngày 23/10/2006 của Chính phủ sửa đổi điều của Nghị định số 116/2003/NĐ-CP). Thực hiện Thông tư số 08/2013/TT-BNV ngày 31/7/2013 của Bộ Nội vụ hướng dẫn chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức,viên chức, ngày 01/5/2015, Sở Nội vụ đã tiến hành nâng lương cho bà Hoàng Thị Giang từ bậc 1/9 lên bậc 2/9 hệ số lương 2,67, mã số 01.003 thuộc ngạch chuyên viên. Ngày 28/12/2015, Bộ Nội vụ ban hành Thông tư số 08/2015/TT-BNV hướng dẫn thời gian tập sự, bổ nhiệm và xếp lương chức danh nghề nghiệp viên chức ngành lưu trữ, có hiệu lực kể từ ngày 15/2/2016. Tại điểm c khoản 2 Điều 5 Thông tư số 08/2015/TT-BNV có nêu: “Trường hợp viên chức có trình độ đại học phù hợp với chuyên ngành lưu trữ khi tuyển dụng lần đầu thì được xếp bậc 2, hệ số lương 2,41 của chức danh nghề nghiệp Lưu trữ viên (hạng III) – Mã số V.01.02.02”. Trên cơ sở đó, ngày 09/01/2017 Sở Nội vụ đã tiến hành chuyển đổi và xếp lương theo chức danh nghề nghiệp đối với Bà Hoàng Thị Giang vào ngạch Lưu trữ viên hạng III, mã số ngạch V01.02.02, bậc lương 3/10, hệ số 2,72 (thời gian được tính nâng lương lần sau từ ngày 01/5/2015). Năm 2018 được nâng lên bậc 4/10, hệ số 3.03, ngạch Lưu trữ viên hạng III, mã số ngạch V01.02.02. Hiện nay, do yêu cầu nhiệm vụ, Sở Nội vụ có nhu cầu tuyển dụng trường hợp này từ viên chức thành công thức không qua thi tuyển, về thời gian công tác đã đảm bảo theo quy định. Tuy nhiên, trong quá trình triển khai thực hiện, Sở Nội vụ có một số vướng mắc như sau: - Thứ nhất: Bà Hoàng Thị Giang có trình độ đại học nhưng lại áp dụng hệ số lương của viên chức loại A0. Trong tài liệu của đợt tập huấn triển khai thực hiện Nghị định số 161/2018/NĐ-CP của Chính phủ và Thông tư số 03/2019/TT-BNV của Bộ Nội vụ, tại Điểm a, Khoản 5, phần 3 Bộ Nội vụ có giải thích “Các trường hợp là viên chức hiện đang giữ chức danh nghề nghiệp và hưởng lương ở trình độ cao đẳng, trung cấp thì không đủ điều kiện để xem xét, tuyển dụng vào công chức không qua thi tuyển quy định tại Nghị định số 161/2018/NĐ-CP”. Vậy, Sở Nội vụ có được thực hiện việc tuyển dụng viên chức thành công chức không qua thi tuyển đối với bà Hoàng Thị Giang hay không ? - Thứ hai: Nếu được chuyển tuyển dụng thành công chức thì hiện nay bà Giang đang áp dụng hệ số lương của viên chức loại A0, bậc lương là 4/10, hệ số 3.03 có được phiên ngang xếp vào nhóm công chức loại A1, bậc lương 3/9, hệ số 3.00 mã ngạch 01.003 hay không)? Rất mong được Bộ Nội vụ hồi đáp sớm để Sở Nội vụ tỉnh Đắk Nông có cơ sở triển khai thực hiện.
Lĩnh vực: Công chức, viên chức
Nguyễn Thị Quỳnh Trang - ngày: 26/09/2019
Xếp lương đối với viên chức
Nội dung kiến nghị: Tôi hiện đang công tác tại Trung tâm Công nghệ Thông tin và Truyền thông trực thuộc Sở Thông tin và Truyền thông Ninh Thuận, tôi muốn hỏi một việc như sau: Trung tâm tôi đang có một viên chức được phân công làm công tác Văn thư, mã ngạch hiện hưởng là Cán sự (01a.003); hệ số lương: 2,72 (bậc3/10) (tốt nghiệp Cao đẳng ngành Quản trị văn phòng) Căn cứ Điều 2 Thông tư 10/2019/TT-BNV ngày 02/8/2019 của Bộ Nội vụ về hướng dẫn việc xếp lương đối với các ngạch công chức chuyên ngành Văn thư có ghi: "1. Các ngạch công chức chuyên ngành văn thư quy định tại Thông tư số 14/2014/TT-BNV được áp dụng Bảng 2 (Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, công chức trong các cơ quan nhà nước) ban hành kèm theo Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14 tháng 12 năm 2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, cụ thể như sau: a) Ngạch văn thư chính (mã số 02.006) áp dụng bảng lương công chức loại A2 (nhóm 1); b) Ngạch văn thư (mã số 02.007) áp dụng bảng lương công chức loại A1; c) Ngạch văn thư trung cấp (mã số 02.008) áp dụng bảng lương công chức loại B. 2. Trường hợp công chức được tuyển dụng vào vị trí việc làm có yêu cầu ngạch công chức tương ứng là ngạch văn thư trung cấp nhưng có trình độ cao đẳng trở lên thì bổ nhiệm vào ngạch văn thư trung cấp và áp dụng bảng lương của công chức loại B." Vậy cho tôi được hỏi trường hợp viên chức nêu trên khi chuyển qua ngạch văn thư trung cấp (mã số 02.008) thì tiếp tục được hưởng mức lương loại A0 (01a.003, hệ số 2,72 - bậc 3/10) hay chuyển viên chức này sang loại B (02.008, hệ 2,86 - bậc 6/12)? Rất mong được sự hướng dẫn của quý Bộ để cơ quan thực hiện theo đúng quy định hiện hành, tôi xin trân trọng cảm ơn!
Lĩnh vực: Công chức, viên chức
TRỊNH NGỌC TRIỀU - ngày: 25/09/2019
Về việc bổ nhiệm Kế toán trưởng
Nội dung kiến nghị: Kính thưa Bộ Nội vụ! Tôi có một vấn đề vướng mắc về việc bổ nhiệm Kế toán trưởng trong đơn vị sự nghiệp cấp tỉnh. Tôi được bổ nhiệm 30.3.2015 trước đó phụ trách kế toán tại đơn vị 1 năm (2014). Bằng tốt nghiệp của Tôi là Cử nhân tài chính, và đã hoàn thành lớp Bồi dưỡng Kế toán trưởng năm 2013. Và tôi cũng có hơn 2 năm làm kế toán tại đơn vị. Trong các năm 2013, 2014 .Tôi luôn hoàn thành nhiệm vụ được giao. Quyết định bổ nhiệm Tôi được Giám đốc Sở ký vì đơn vị Tôi là đơn vị sự nghiệp cấp tỉnh trực thuộc Sở. Với các điều kiện nêu trên và Căn cứ Thông tư số 163/2013/TTLT-BTC-BNV ngày 15/11/2013. Vì đây là vấn đề liên quan đến tương lai, công việc của Tôi nên Tôi Kính mong Bộ Tài Nội vụ phúc đáp dùm Tôi. Quyết định bổ nhiệm Kế toán trưởng đối với Tôi có đúng theo quy định. Trân trọng cảm ơn.
1 2   [3]   4 5 6 7 8 ...30

BỘ NỘI VỤ
Địa chỉ: Số 8 Tôn Thất Thuyết - Nam Từ Liêm - Hà Nội

Điện thoại: (84-024)62821018
Email: phananh@moha.gov.vn